Der Schlüssel zum Erfolg4.0

Aus meiner täglichen Coaching-Praxis und vielen Diskussionen mit Fachleuten würde ich mich gerne festlegen und das Vertrauen als Schlüssel zum Erfolg küren. Dieses Vertrauen kann beispielsweise durch folgende Eigenschaften der Führungskräfte in Unternehmen hergestellt werden:

  • Festlegung eines Zukunftsbildes mit Ableitung von konkreten Zielen/Tätigkeiten
  • Leidenschaftlich an den Zielen mitarbeiten
  • Verlässlicher Partner für die Mitarbeiter sein
  • Den Mitarbeitern zuhören und zum Mitmachen inspirieren
  • Die Potentiale der Mitarbeiter entfalten und somit ihre Fähigkeiten nutzen
  • Fehler eingestehen und daraus lernen

Ich wünsche Ihnen ein vertrauensvolles und erfolgreiches Jahr 2017.

Ihr Businesscoach mit Leidenschaft

Peter Kayser

Schreiben Sie einen Kommentar

Ihre E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert.